Соціальна відповідальність

soso1

Догляд за працівниками

Протягом багатьох років компанія завжди ставила команду персоналу на важливе місце, дотримується орієнтації на людей та наголошує на гуманістичній турботі.
Це створило велику родину працівників, які є згуртованими, виконавчими, дбайливими та допомагають один одному.
● Забезпечити чудове робоче середовище та надійну основу заробітної плати та добробуту;
Зверніть увагу на професійне зростання співробітників і створіть хороші умови для зростання;
Забезпечити низку матеріально-технічної підтримки працівників: житлова безпека, життєва логістика, навчання дітей у культурно-спортивних заходах тощо;
. Створити корпоративний фонд соціального забезпечення для надання допомоги працівникам, які зазнали труднощів, які перенесли важкі хвороби або економічні збитки.

Відносини з клієнтами

Lanhe Medical дотримується філософії, орієнтованої на клієнта, та інтегрує цінності доброчесності, пристрасті та відповідальності у своїх клієнтів
У стосунках із клієнтами думайте про те, що думають клієнти, турбуйтеся про те, про що турбуються клієнти, і турбуйтеся про те, про що турбуються клієнти, і прагніть стати надійним постачальником!
● Орієнтація на ринок: Активно вивчайте потреби споживачів та постійно розробляйте високопродуктивні та якісні продукти для задоволення клієнтів;
● Інноваційна цінність: Використання систематизованих, стандартизованих інформаційних методів для надання споживачам інноваційних продуктів та підвищення конкурентоспроможності.

fwafs
fawfasf

Благодійність

Допомога суспільству та віддача суспільству - це місія та відповідальність Bluehe Medical протягом тривалого часу. Здійснення благодійної діяльності є
Внесок підприємства в суспільство також є рушійною силою для досягнення стійким успіхом підприємства. Ми робимо активні дії для побудови кращого суспільства.
Буде докладати невпинних зусиль. Lanhe Medical з ентузіазмом турбується про соціальні послуги та наполягає на тому, що "корпоративний розвиток залежить від суспільства, а корпоративний
Поняття "досягнення і повернення до суспільства" означає, що, хоча компанія прагне розвиватися, вона не забуває про свої соціальні обов'язки. З роками це було
Міжнародна акція надсилає тепло нужденним людям та забезпечує підтримку місцевого будівництва.

● Енергозбереження та скорочення споживання: реагуючи на заклик країни, здійсніть енергозбереження та скорочення викидів, усуньте застарілі виробничі потужності та процеси та обладнання, що забруднюють навколишнє середовище, та сприяйте екологічному виробництву та побудуйте екологічне підприємство.
● Зелений офіс: Lanhe Medical виступає за сучасний офіс і розробив серію офісного програмного забезпечення для заміни паперових комунікацій та сприяння низьким заходам, таким як енергоємний офіс, безпаперовий офіс та використання вторинної переробки, сприяння енергозбереженню та охороні навколишнього середовища, економити ресурси та захищати навколишнє середовище. Динамічний нагляд: посилити самоконтроль, самоконтроль та внутрішню оцінку щодо охорони навколишнього середовища та досягти більшої користі для навколишнього середовища, соціальних та ділових ситуацій.
● Сприяння охороні навколишнього середовища: Проводити різні форми навчання з охорони навколишнього середовища, популяризувати важливість охорони навколишнього середовища та ефективно вдосконалювати галузь охорони навколишнього середовища працівників. Бізнес-знання та навички.

awfafsaf